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格力放大招!员工5折买股票,董明珠浮盈8亿,这笔钱好赚吗?

时间:2022-11-07 20:24:31 | 浏览:3162

格力电器再发福利,也引发网友关注。6月20日晚间,格力电器公告称,拟发起第一期员工持股计划,资金规模不超过30亿元,拟参与员工持股计划的员工总人数不超过12000人。值得关注的是,格力员工购买公司回购股份的价格为27.68元/股,等于公司回

格力电器再发福利,也引发网友关注。6月20日晚间,格力电器公告称,拟发起第一期员工持股计划,资金规模不超过30亿元,拟参与员工持股计划的员工总人数不超过12000人。值得关注的是,格力员工购买公司回购股份的价格为27.68元/股,等于公司回购股份均价的50%。


也就是说,按当前股价,每股可净赚一倍,相当于白送员工,董明珠拟出资金额上限为8.30亿元。此消息叠加大盘走势,截至6月21日午盘,格力电器报51.54元/股,跌幅3.99%。


事实上,为筹备此次员工持股计划,格力电器5月底发起第三期股票回购计划,回购的股份将用于实施公司股权激励或员工持股计划;这笔最高150亿元的回购也成为该公司股票回购金额最大一笔,该笔股票回购若按计划完成,或成为A股史上最大股票回购案。格力的福利不只员工持股,近期,格力电器员工“一人一套房”也进入交付阶段。


五折买格力股票?

若按现价,每股净赚1倍


6月20日晚间,格力电器公告称,公司拟发起第一期员工持股计划,资金规模不超过30亿元,拟参与员工持股计划的员工总人数不超过12000人。


公告显示,本员工持股计划持有人拟包括的董事(不含独立董事)、监事、高级管理人员共计8人。新京报贝壳财经记者注意到,格力电器董事长、总裁董明珠拟认购股数上限3000万股,拟出资金额上限8.30亿元,占本计划的比例27.68%。


公告称,董明珠作为公司董事长兼总裁,为公司核心管理人员,全面负责公司的日常运营和管理工作,对公司达成战略发展目标发挥重要作用;其参与员工持股计划有利于增强参与员工的信心,有助于员工持股计划目标的顺利达成。


此外,格力电器董事、党委书记张伟,副总裁、总工程师谭建明,副总裁、董事会秘书邓晓博,财务负责人、总裁助理廖建雄等6位高管每人占本计划的比例0.55%。职工监事王法雯占本计划的比例0.07%,其余为中层干部、核心员工占本计划的比例68.92%。


关于回购价格,公告显示,本员工持股计划购买公司回购股份的价格为27.68元/股,等于公司依据第十一届董事会第十次会议审议通过的《关于回购部分社会公众股份方案的议案》所回购股份均价的50%。截至6月18日,格力电器报收53.68元/股。


若按计划实施,以当前股价计算,每股净赚一倍,相当于白送员工。以资金规模不超过30亿元,总人数不超过12000人计算,平均每位员工赚25万元。这意味着,董明珠也有望获得8.30亿元收益。


这笔“钱”好赚吗?考核设有两个归属期


当然,钱也不是白拿。考核设有两个归属期,第一个归属期为“2021年净利润较2020年增长不低于10%,且当年每股现金分红不低于2元或现金分红总额不低于当年净利润的50%。”第二个归属期为“2022年净利润较2020年增长不低于20%,且当年每股现金分红不低于2元或现金分红总额不低于当年净利润的50%。”


新京报贝壳财经记者注意到,格力电器2020年营收1681.99亿元,同比下滑15.12%;归属于上市公司股东的净利润221.75亿元,同比下滑10.21%。以2020年度计算,2021年度、2022年度净利润应分别不低于243.93亿元、266.1亿元。


此外,格力电器2018年度-2020年度现金分红总额占合并报表中归属于上市公司普通股股东的净利润的比率分别为48.21%、29.23%、128.98%。从以往年业绩增长情况以及分红水平来看,该员工持股计划或能如约完成。


华泰证券认为,从激励角度,持股计划有利于员工在为公司创造价值的同时提升自身在公司期间的回报,有利于实现长期内员工、公司、股东利益的有效协同,提升股东回报、增强企业价值。


此前三次股票回购为员工持股计划做准备


实际上,格力电器于今年4月就筹划本次员工持股计划。公司表示这是为了建立和完善劳动者与所有者的利益共享机制,改善公司治理水平,提高职工的凝聚力和公司竞争力,促进公司长期稳定健康发展。


6月20日,格力电器公告显示,本员工持股计划股票来源为公司回购专用账户中已回购的股份,股票规模为不超过1.08亿股,占公司当前总股本的1.80%。


此前在5月26日晚间,格力电器发起第三期股票回购计划,拟使用自有资金以集中竞价交易方式回购公司股份,资金总额不低于75亿元(含)且不超过150亿元(含)。回购股份将用于员工持股计划或者股权激励。该笔股票回购若按计划完成,或成为A股史上最大股票回购案。


当时方案显示,回购股份价格不超过70元/股,按本次回购资金最高150亿元测算,预计可回购股份数量约为2.14亿股,约占公司目前总股本的3.56%;按本次回购资金最低75亿元测算,预计可回购股份数量约为1.07亿股,约占公司目前总股本的1.78%。


可以发现,本次回购计划与持股计划股份规模相对应。新京报贝壳财经记者注意到,2020年以来格力电器发起多笔股票回购计划。2020年4月,格力电器首次开启股票回购计划。当时,格力电器发布公告称,拟回购公司股份资金总额不低于30亿元且不超过60亿元,回购的股份将用于实施公司股权激励或员工持股计划。今年2月,格力电器首次股票回购计划完成。


格力电器的第二次股票回购计划开始于2020年10月。当时,格力电器公告称,回购资金总额不低于30亿元,且不超过60亿元,回购价格不超过70元/股。该期股票回购计划在2021年2月24日才开始实施。5月17日,格力电器发布完成公告。


与此同时,第三期股票回购计划也在进行中。格力电器公告显示,截至2021年5月31日,公司第三期回购计划已通过回购专用证券账户以集中竞价方式累计回购公司股份49万股,占公司总股本的0.008%,最高成交价为56.11元/股,最低成交价为55.89元/股,支付的总金额为2746万元。


格力电器给员工的福利不只于此。近日,董明珠自媒体发布消息称,“第一批3000多套员工住房即将交付使用,周边配套的商业区、幼儿园也在紧锣密鼓加快建设中。”随后,董明珠表示,“原来是(员工)退休了,这房子就归你拥有,但是现在很多年轻人说这时间太久了,能不能现在就给房子或者按照市价的一半卖。”


新京报贝壳财经记者 陈维城 编辑 李薇佳 ​​​

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